Psicóloga e bacharel em direito pela USP, Scheilla Brevidelli discute pesquisa sobre acórdãos históricos da Justiça do Trabalho com Paulo Cannabrava




Psicóloga e bacharel em direito da USP fala sobre pesquisa de acórdãos históricos da Justiça do Trabalho

Psicóloga e bacharel em direito da USP fala sobre pesquisa de acórdãos históricos da Justiça do Trabalho

No último dia 15, a renomada psicóloga e bacharel em direito pela USP, Scheilla Brevidelli, foi entrevistada por Paulo Cannabrava para falar sobre sua pesquisa inovadora no campo da Justiça do Trabalho. Ao longo da entrevista, Brevidelli compartilhou insights valiosos sobre sua pesquisa sobre acórdãos históricos da Justiça do Trabalho.

Com uma abordagem interdisciplinar, Brevidelli utilizou seu conhecimento em psicologia e direito para analisar casos marcantes da Justiça do Trabalho, buscando compreender as motivações por trás das decisões judiciais e seu impacto na vida dos trabalhadores. Sua pesquisa é pioneira ao combinar essas duas áreas do conhecimento, trazendo uma nova perspectiva para o estudo do direito trabalhista.

Durante a entrevista, Brevidelli destacou a importância de se compreender o contexto histórico por trás dos acórdãos, ressaltando a influência de fatores sociais, políticos e econômicos nas decisões judiciais. Ela também enfatizou a necessidade de se considerar a saúde mental dos trabalhadores envolvidos nos casos analisados, destacando a relevância da psicologia no campo do direito.

Sua pesquisa lança luz sobre questões relevantes para a Justiça do Trabalho, como a proteção dos direitos dos trabalhadores, a igualdade de oportunidades e a garantia de um ambiente de trabalho justo e saudável. Ao analisar acórdãos históricos, Brevidelli contribui para o enriquecimento do debate jurídico e para a promoção de uma justiça mais equitativa.

Ao final da entrevista, Brevidelli enfatizou a importância de se valorizar a interdisciplinaridade no campo da Justiça do Trabalho, destacando a necessidade de se considerar não apenas os aspectos legais, mas também as questões psicossociais envolvidas nos casos judiciais. Sua pesquisa representa um marco significativo no estudo do direito trabalhista, abrindo novas possibilidades para a compreensão e aprimoramento do sistema judiciário.


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